Digitale Barrierefreiheit für Rekrutierung und Onboarding
Die digitale Barrierefreiheit spielt eine wichtige Rolle bei der fairen und integrativen Einstellung. Barrierefreie digitale Angebote in Stellenausschreibungen, Bewerbungsportalen und Onboarding-Dokumenten stellen sicher, dass Bewerber mit Behinderungen in jeder Phase des Einstellungsprozesses voll mitmachen können. Durch die Einhaltung von Standards wie WCAG, ADA und PDF/UA beseitigen Unternehmen digitale Barrieren, fördern die Chancengleichheit und erfüllen die gesetzlichen Anforderungen - und unterstreichen gleichzeitig ihr Engagement für eine inklusive Einstellung.
Erkundigen Sie sich nach Digitale Barrierefreiheit für Rekrutierung und Onboarding Heute
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Wir von Grackle Consulting unterstützen Personalverantwortliche und HR-Teams bei der barrierefreien Gestaltung aller Schritte auf dem Weg zum Bewerber. Ganz gleich, ob Sie einen barrierefreien Bewerbungsprozess entwickeln, Onboarding-Materialien im PDF-Format vorbereiten oder interne Systeme für neue Mitarbeiter verbessern - unser Team hilft Ihnen, die Compliance-Anforderungen zu erfüllen und einen positiven ersten Eindruck zu vermitteln. Barrierefreies Onboarding kommt Menschen mit Behinderungen zugute und verbessert gleichzeitig die Übersichtlichkeit, Benutzerfreundlichkeit und Mitarbeiterzufriedenheit für alle.
Sprechen Sie noch heute mit einem Grackle-Experten, um zu erfahren, wie Barrierefreiheit Ihre Führungsstrategie unterstützen, Ihr Unternehmen schützen und langfristiges Wachstum fördern kann.
Hervorgehobene Beratungspakete
Bewertung der digitalen Barrierefreiheit
Unabhängig davon, ob Sie bereits Erfahrung mit der Anwendung von Grundsätzen der digitalen Barrierefreiheit haben oder nur an der Oberfläche kratzen, unsere Bewertung der digitalen Barrierefreiheit hilft Ihnen, die digitale Gleichberechtigung und Inklusion zu verbessern, rechtliche Risiken sofort zu minimieren, die Kommunikation zu verbessern und die Benutzerfreundlichkeit zu erhöhen.
- Zwei 1-stündige Treffen mit einem unserer erfahrenen Berater für Barrierefreiheit.
- Eine Analyse Ihres derzeitigen digitalen Fußabdrucks der Barrierefreiheit.
Empfehlungen und Rahmenbedingungen für Ihren individuellen Weg zur digitalen Barrierefreiheit. - Bewertung des Arbeitsumfangs für einen mehrjährigen Plan zur digitalen Zugänglichkeit.
Überprüfung und Überarbeitung der Politik - Einbeziehung der digitalen Barrierefreiheit
Unsere Grackle-Berater sind Experten für die Überprüfung und Überarbeitung von Richtlinien mit erfolgreicher Erfahrung in der Erstellung und Überprüfung nachhaltiger digitaler Zugänglichkeitsrichtlinien, die die Erstellung oder Überarbeitung einer allgemeinen Richtlinie und/oder einer Lieferanten-/Beschaffungsrichtlinie umfassen können.
- 2 Sitzungen mit einem sachkundigen Grackle-Berater zu aktuellen Fragen der Zugänglichkeit, der Beschaffung, des Einkaufs, der Lieferanten oder der Vertragspolitik.
- 2-seitige Zusammenfassung der Überprüfungsvorschläge und Begründung
- Zurückgeschicktes Strategiedokument mit allen Vorschlägen zur Einbeziehung der digitalen Zugänglichkeit markiert
- Vorschläge für die nächsten Schritte
Plan und Fahrplan für digitale Barrierefreiheit
Ein wesentlicher "nächster Schritt" auf dem Weg zu digitaler Barrierefreiheit in Ihrem Unternehmen ist die Zusammenarbeit mit unseren fachkundigen Grackle-Beratern, um einen detaillierten strategischen Plan für digitale Barrierefreiheit und einen Fahrplan für die Anwendung zu entwickeln, der auf Ihre Bewertung der Barrierefreiheit und die einzigartige Struktur, Aufgabe, Ziele, Ressourcen und rechtlichen Verpflichtungen Ihres Unternehmens abgestimmt ist. Unsere Berater sind erfahrene Strategen für digitale Barrierefreiheit mit Erfahrung in strategischer Planung, Schulung, Projektmanagement und Bewertung, die mit Ihren Interessenvertretern bei der Erstellung und Anwendung des Plans zusammenarbeiten werden. Beinhaltet:
- Wöchentliche Treffen mit Ihrem Grackle-Berater und den Interessenvertretern der Organisation.
- Die Erstellung eines einzigartigen Entwurfs für einen Strategieplan zur digitalen Barrierefreiheit, der Ihnen zur Überprüfung und zum Feedback vorgelegt wird.
- Ein Web-Accessibility-Audit auf hohem Niveau durch unser Grackle-Audit-Team, das sich aus W3C- und IAAP-Experten zusammensetzt, die menschenbasierte Audits in Übereinstimmung mit den WCAG 2.2 und den PDF U/A-Richtlinien sowie Usability-Berichte durchführen.
- Ein fundierter Aktionsplan/Roadmap, einschließlich eines detaillierten Kommunikationsplans, eines Zeitplans für die Einführung und eines Schulungsplans auf der Grundlage der Auditdaten, um die Bereiche mit den größten Problemen anzugehen.
Millionen von Dokumenten sind bereits gegrackt worden!
Eine kleine Auswahl dessen, was unsere zufriedenen Kunden über GrackleDocs zu sagen haben
Loomis Sayles
GrackleDocs zeichnet sich durch ein außergewöhnliches Kundenerlebnis aus: immer professionell, reaktionsschnell und freundlich.
Sie arbeiten konsequent mit uns zusammen, um unsere Prozesse effizienter zu gestalten, und suchen nach Möglichkeiten, wie wir optimal arbeiten können.
Verband der Blindenhunde in Lyon
Unsere Organisation stellt sehbehinderten Menschen kostenlos Blindenhunde zur Verfügung, damit sie sich unabhängig bewegen können.
Aber trotz beharrlicher Bemühungen ist es uns nicht gelungen, unseren Hunden das Lesen beizubringen. Um also Dokumente zu erstellen, die für unsere Begünstigten zugänglich und leicht zu lesen sind, assoziieren wir einen Grackle mit dem Hund.
Dies ist eine sehr benutzerfreundliche Lösung in unserer Google Workspace-Umgebung. Der Return on Investment ist hervorragend und die Kombination von Google Docs und Grackle funktioniert wunderbar.
Region 10 ESC
Als gemeinnützige Bildungseinrichtung mit begrenztem Budget suchten wir nach einer erschwinglichen Lösung, um die Web Content Accessibility Guidelines (WCAG) 2.0 für unsere G Suite-Ausgabe zu implementieren und die Anforderungen der OCR-Konformität zu erfüllen.
Wir haben nichts anderes gefunden, das so gut und kostengünstig funktioniert wie Grackle Suite, um unsere Google Docs, Sheets und Slides zu verbessern. Meine Schüler, denen ich Barrierefreiheit beibringe (Mitarbeiter der Region 10), mögen es und finden, dass es einfach zu erlernen und zu benutzen ist. Ich kann Grackle nur empfehlen.